岗位名称：日结短期工（邯郸经开区）；日结电子工（邯郸永年长白班）；鸭肉包装岗位；新能源岗位；南方汽配岗位；南方电子岗位。岗位要求（以邯郸经开区日结短期工为例，其他岗位以此类推）：1. 年龄符合要求（如：无特定年龄要求或特定年龄段）。2. 不需要体检直接上班。3. 上班时间可带手机。 薪资待遇：1. 日结短期工（邯郸经开区）：日薪约人民币（RMB）日结，薪资范围在人民币（RMB）约计一个月综合收入在人民币（RMB）约计一个月综合收入在人民币（RMB）约计一个月综合收入在人民币（RMB）每月最高综合收入可能超过每月最高综合收入可能超过五千元（以具体公告为准）。根据招聘广告提供的信息。具体的薪资待遇可能会因不同的岗位有所不同。具体薪资情况请以招聘单位发布的最新招聘信息为准。可能存在变更的情况，具体岗位职责和待遇可能会有所不同，请以实际情况为准，如有疑问建议联系相关部门确认最新信息。

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岗位名称：钢筋工大工（夜班）。 岗位要求：1. 具有钢筋工相关技能和经验；2. 能够适应夜班工作；3. 具备良好的团队协作和沟通能力。 薪资待遇：具体薪资待遇请与用人单位面议。

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岗位名称：水冶小厂国五装卸岗;林州小厂不限车装卸岗;铜冶固胜国六装卸岗。 岗位要求：1. 具备基本的装卸技能；2. 能够适应长时间的工作班次（如24小时工作班次）；3. 有相关从业经验优先。 薪资待遇：具体薪资待遇未提及，请咨询相关招聘单位了解详情。

招聘公告：河北省邯郸市招聘航空公司空乘人员与安全员，接受为期三到六个月的培训后享受七险二金福利。预计薪酬为每小时一百至二百单位的经济收益范围内波动，且工作时长大约六小时一天。

岗位名称：钢筋工；建筑工人（土木工程师；施工员等，信息不全无法确定所有岗位）。 岗位要求：1. 熟练操作钢筋加工机械和设备；2. 具备建筑知识和经验，能够按照施工图纸施工；3. 团队协作和沟通能力强。 薪资待遇：面议，与用人单位协商确定。

邯郸718所肥乡招聘，单位直签 要求男，35周岁以下，全日制本科学历，化工、电工、机械、冶金、采矿、维修、电气工程自动化等相关专业，根据学历和专业安排不同岗位。 综合工资5000～7000（学历越高工资待遇越高），六险一金，免费班车接送，年终奖金，福利补助。 咨询：

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岗位名称：单位室内保洁员；小区保洁员；酒店客房保洁员；工厂车间保洁员等。 岗位要求：1. 年龄58岁以下；2. 身体健康，责任心强；3. 遵守规定的上下班时间。 薪资待遇：月薪范围在1500-2000元不等，具体根据岗位而定。公休天数因公司政策而异，多为单双休制。

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岗位名称：小工； 岗位要求：1. 身体强健，能够胜任一定体力劳动；2. 有团队合作精神，能够服从工作安排；3. 具备一定的沟通能力，能够与其他工作人员良好交流； 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。注：由于信息较为简略，以上内容是根据您提供的信息进行的提炼，具体要求和待遇可能还需要进一步与用人单位沟通确认。

岗位名称：钢筋工; 建筑工人（可能包括其他相关岗位名称，由于信息不全无法确定所有岗位）。 岗位要求：1. 熟练操作钢筋加工机械和设备；2. 具备一定的建筑知识和经验，能够按照施工图纸进行钢筋加工和安装；3. 有较强的团队协作能力和沟通能力，能够适应快节奏的工作环境。 薪资待遇：具体薪资未提及，需要与用人单位进一步协商。

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岗位名称：1. 北京旺旺食品工人2. 天津德邦快递分拣员；电叉车司机；装卸工3. 青岛电子厂工人4. 北京地铁安检员5. 新能源日结工人（安徽芜湖） 岗位要求：1. 北京旺旺食品：周日结工资，免费发被褥，报销车票，管三餐，不上班也免费吃饭。2. 天津德邦快递：年龄要求18-50周岁，工作内容包括分拣、电叉车驾驶和装卸。3. 青岛电子厂：年龄要求16-42周岁，男女不限，有日结和月结两种工作形式，提供奖励。4. 北京地铁安检：年龄要求18-50周岁，男女有别，半个月一结算工资，管吃住，免费发被褥和工作服。5. 新能源日结工人：年龄要求18-40周岁男性，满7天报销300路费，免费发被褥。 薪资待遇：具体内容未提供，请咨询相关招聘单位获取详细的薪资待遇信息。

岗位名称：短期工（液晶显示器、手机软板、投影仪生产线） 岗位要求：1. 年龄范围在21至45周岁，男女不限；有英文字母基础，能够识别简单的英文字母。2. 不体检，不坐厂车，不查学生身份。提前确认纹身烟疤情况。不接受未满工期离职或离职手续不全的情况。需接受住宿，用均摊。接受工作安排变动和岗位随机分配。能接受夜班安排和工作环境的变化。离职需要提前申请并遵守相关离职流程。不接受未满工期工资发放同工同酬的情况。工作地点在永年区附近。 薪资待遇：日薪为人民币200元，每天工作时间超过或不足点对点按小时折算结算薪资，工时每天可达或超出约计工时按照工时标准发放工资；提供住宿且免费工作餐，住宿费需自理每月约人民币80元；每月需分摊。工作存在两班倒制度，车间作业包括坐班和站班，岗位随机分配。员工需要自行购买商业保险费用人民币100元；入职前需要了解工作岗位和相关职责内容；需接受在法定节假日等特殊情况下可能无法支付工资的情形等。（按照实际需求适当简化。）其他福利待遇根据实际规定进行实施安排等事项）。根据实际生产情况报道安排住宿和进行日常工作安排管理，实际发放工资会根据公司政策和法律法规执行，不会无故拖欠员工工资。每日工作前需在指定时间到厂门集合进行日常考勤管理等工作流程。不接受未满工期或者未经许可擅自离职的员工，如有特殊情况需提前申请并得到批准后方可离职。报名地点在永年区附近指定地点（国家电网附近）。报名前需提前联系确认报名信息并按要求进行登记办理手续后方可参与招聘应聘面试过程。对于薪资以及岗位变动等重大事项可以电话或短信沟通协商确定。（由于招聘信息较多可能存在重复或者不准确的信息，具体详情还需要应聘者自行联系确认。）报名联系方式请联系邯郸盛创人力资源工作人员确认具体事宜后按约定时间和地点前往报名参加面试安排。（具体的招聘政策和薪资待遇需要根据公司的规定进行调整） 。 薪资待遇：日薪人民币二百元（¥200），依据出勤工时进行日结算（特殊节假日会顺延）。员工可以按照自己实际的工时来决定当天的工资结算。工种等级和工作量变化可能会导致薪资待遇的调整，请以实际情况为准进行相应调整和变更薪资情况（详见合同及公司规定）。其他待遇以合同和公司规定为准执行。（此岗位具体待遇细节需要自行联系招聘单位进行详细咨询确认。）;电话:;