主管 1名 销售代表4名 薪资待遇： 1.3000-8000元/月，门店工作氛围好，不晒太阳，有空调，只等你来，我们一起奔赴未来 2.因为上下班时间很准时，带孩子读书的宝妈也适合， 主要经营：营养品，保健品，羊奶粉，等等 工作时间：朝八晚五，每天上班8小时，月休4天 / 工作地址：后溶街店/宝塔岗店

岗位名称：销售顾问；销售经理；销售前台；销售内勤；机修工/学徒；市场专员。销售顾问： 岗位要求：1. 五官端正。2. 良好的沟通和表达能力。3. 有驾驶证，销售工作经验者优先。 薪资待遇：4000-20000元，按业绩提成，上不封顶，底薪+提成+短促奖励+完成任务奖励+全勤+话补。销售经理： 岗位要求：1. 高中及以上学历。2. 3年以上相关工作经验。3. 热爱汽车销售行业，有较好的团队管理经验，有C1驾照且有相关汽车4S店工作经验。 薪资待遇：面议。销售前台： 岗位要求：五官端正，善于沟通，应变能力强，学习能力强，有上进心，能稳定长期工作。 薪资待遇：3500-6000元/月。销售内勤： 岗位要求：责任心强，有亲和力，善于沟通，工作认真负责，积极向上正能量。 薪资待遇：3500-5500元/月。机修工/学徒： 岗位要求：有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神。 薪资待遇：3000-8000元/月。市场专员： 岗位要求：协助展开市场运作、执行市场营销活动计划、终端陈列培训指导、广告促销计划执行跟踪和反馈、了解分析反馈市场竞争情况、电脑办公熟练等。 薪资待遇：3500-5500元/月。

电子产品销售10名  18-40岁 岗位薪资：4-8k 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 综合销售员5名 岗位薪资：4-5k 岗位职责： 1、具备良好的个人形象气质，普通话标准，善于沟通 2、熟练使用常用电脑办公软件，具有较快的打字速度 3、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感 储备干部5名 门店主管/店长部           岗位职责： 1、喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划 2、表达沟通能力强，能够承受一定的工作压力 3、热爱服务工作，具有较强的事业心和责任感 薪资待遇：3500-6000 管培生5名 岗位职责： 1、喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划 2、表达沟通能力强，能够承受一定的工作压力 3、热爱服务工作，具有较强的事业心和责任感 岗位要求： 1、2023年~2024年毕业的应届生，大专及以上学历，熟悉办公软件及操作 2、有长期在张家界发展的意向 薪资待遇：实习期3500-6000 手机维修员/学徒2名 岗位职责： 1、学习熟练使用手机维修各种工具，熟悉手机通信产品 2、能够迅速独立处理手机维修工作 3、踏实肯干、有快速学习能力和良好的动手能力，有一定的抗压能力 4、手机学徒免费教学，试岗期结束后有实习工资3000-5000元 薪资待遇：面议 上班时间：九小时制（含休息1小时），倒班制，月休4天，享有法定节假日 福利：五险、节假日福利、生日福利（带薪生日假+生日礼物）、学历补贴、工龄补贴、形象补贴、带薪培训、年终奖、带薪年假、不定期团建。

岗位名称：销售副总助理；销售执行官；销售首席；销售经理。 岗位要求：1. 年龄18-30岁，学历初中以上。2. 身高160CM以上，形象好，气质佳。3. 表达能力及沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心。 薪资待遇：销售副总助理：12000元/月。销售执行官：15000-30000元/月。销售首席：10000-20000元/月。销售经理：6000-15000元/月。其他福利：带薪休假4天，每月不定时团建。注：以上岗位不包含联系信息和工作地点信息。

岗位名称：生鲜理货员；仓库分拣；门店主管。 岗位要求：1. 45岁以下，身体健康；2. 诚实勤奋；3. 能接受特定的工作班次（如早晚班制），男性优先（仓库分拣）。 薪资待遇：具体薪资未提及，但购买五险。岗位职责（略去以简化内容）：1. 生鲜理货员：清理端架、堆头和货架，补充货源，保持排面整齐美观。2. 仓库分拣：负责分配区域订单的拣货、分拣、打包等工作。3. 门店主管：负责所管理区域的日常工作，协助门店管理。工作地点：随机门店，就近安排。

岗位名称：营业员（门店上班）；特战队（门店运营专干）；经理（营销经理）；专员（销售、招商）。 岗位要求：营业员：1. 负责门店日常销售与顾客服务工作。2. 维护门店卫生与陈列，确保商品摆放整齐。3. 完成其他门店日常事务。特战队（门店运营专干）：1. 负责门店运营策略的制定与执行。2. 提升门店销售业绩，管理门店团队。3. 维护客户关系，提升客户满意度。经理（营销经理）：1. 制定销售策略及计划。2. 团队管理，包括招聘、培训以及绩效考核。3. 协调内外部资源，推动销售目标的实现。专员（销售、招商）：1. 负责销售与招商工作。2. 拓展新客户，维护老客户。3. 完成销售与招商指标。 薪资待遇：营业员：3000-3900元/月。特战队：3200-5000元/月。经理：5000-8000元/月。专员：3000-8000元/月。具体薪资根据工作经验、能力等因素有所调整。

岗位名称：销售导购（主管）;林经理（岗位名称不确定，需要补充详细信息）。 岗位要求：有无经验均可；面试通过直接上岗；具备良好沟通能力、服务意识及团队协作能力。 薪资待遇：销售导购薪资待遇为个人提成+节假日补贴+生日补贴+月休补贴+社保补贴+绩效+年终奖+年假。主管及林经理的薪资待遇未给出具体细节，需进一步了解。

岗位名称：电子产品销售；综合销售员；储备干部；管培生；手机维修员/学徒。 岗位要求：1. 电子产品销售：接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放等日常营业工作。2. 综合销售员：具备良好的个人形象气质，普通话标准，善于沟通；熟练使用常用电脑办公软件；热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。3. 储备干部与管培生：喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划；表达沟通能力强，能够承受一定的工作压力；热爱服务工作，具有较强的事业心和责任感；2023年~2024年毕业的应届生，大专及以上学历，熟悉办公软件及操作，有长期在张家界发展的意向。4. 手机维修员/学徒：学习熟练使用手机维修各种工具，熟悉手机通信产品；能够迅速独立处理手机维修工作，踏实肯干，有快速学习能力和良好的动手能力。 薪资待遇：1. 电子产品销售：4-8k。2. 综合销售员：4-5k。3. 储备干部与管培生：实习期3500-6000，转正面议。4. 手机维修员/学徒：面议。

岗位名称：电子产品销售员； 岗位要求：1. 接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；2. 负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作；3. 完成商品陈列、补货、退货等日常营业工作； 薪资待遇：4-8k。岗位名称：综合销售员； 岗位要求：1. 具备良好的个人形象气质，普通话标准，善于沟通；2. 熟练使用常用电脑办公软件；3. 热爱服务工作，有较强的事业心和责任感； 薪资待遇：4-5k。岗位名称：储备干部；门店主管/店长部； 岗位要求：1. 喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划；2. 表达沟通能力强，能承受一定的工作压力；3. 具有长期在张家界发展的意向； 薪资待遇：实习期薪资为3500-6000元。岗位名称：管培生； 岗位要求：同储备干部岗位要求一致； 薪资待遇：实习期薪资为3500-6000元。岗位名称：手机维修员/学徒； 岗位要求：1. 学习熟练使用手机维修工具，熟悉手机通信产品；2. 能够迅速独立处理手机维修工作；3. 踏实肯干，有快速学习能力和良好的动手能力； 薪资待遇：面议；上班时间：九小时制（含休息1小时），倒班制，月休四天，享有法定节假日。福利包括五险、节假日福利、生日福利、学历补贴、工龄补贴、形象补贴、带薪培训、年终奖、带薪年假、不定期团建等。

岗位名称：电子产品销售员； 岗位要求：1. 接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；2. 负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作；3. 完成商品陈列、补货、退货等日常营业工作；年龄要求：18-40岁； 薪资待遇：4-8k。岗位名称：综合销售员； 岗位要求：1. 具备良好的个人形象气质，普通话标准，善于沟通；2. 熟练使用常用电脑办公软件；3. 热爱服务工作，有较强的事业心和责任感； 薪资待遇：4-5k。岗位名称：储备干部；门店主管/店长部； 岗位要求：1. 喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划；2. 表达沟通能力强，能够承受一定的工作压力；热爱服务工作具有较强的事业心和责任感； 薪资待遇：实习期薪资为3500-6000元。其他福利待遇包括五险等。管理岗位可能涉及门店管理、团队管理等工作内容。工作地点待定。具体工作内容需进一步了解。薪资待遇随工作年限及晋升而定。薪资及岗位详细内容需面试确定。联系方式未知。入职门槛有学历门槛及工作能力要求。此外还应有团队管理技能、优秀的沟通能力和组织能力等综合素质和技巧，对产品和行业有一定的认知和热爱度，有能力承担工作压力和晋升机会等。工作内容可能包括团队管理、市场调研、门店运营等。具体的薪资和工作地点需要面试后确定。管理岗位的工作强度和压力较大，需要有良好的身体素质和心理素质来应对工作压力和挑战。具体工作内容和职责需要进一步了解公司文化和团队氛围等细节。招聘对象为近期毕业生或者有相关经验的人士等条件。工作时间是九小时制（含休息一小时），倒班制，每月有四天的休息时间并且享有法定节假日福利。有意向的人可以在考虑工作地点及岗位职责的前提下投递应聘申请等具体细节可详谈）。薪资待遇根据学历补贴有所不同最高可达五千元左右且待遇根据个人晋升能力和贡献进行调整最终具体薪资可面议。工作地点未知但待遇优厚具体可咨询相关人事部门了解详情。工作地点可能包括门店或仓库等地点具体需与公司沟通确定工作岗位。管理岗位还可能涉及一定的销售任务和工作业绩考核压力需要根据个人业绩和工作表现进行相应的薪酬调整与晋升计划相匹配等措施；岗位名称：管培生；岗位要求（同储备干部）； 薪资待遇：实习期薪资为3500-6000元，转正后的薪资待遇将根据个人能力和表现而定，具体面议。岗位名称：手机维修员/学徒； 岗位要求：学习熟练使用手机维修工具，能独立处理维修工作，具备快速学习和动手能力，有抗压能力； 薪资待遇：面议。

岗位名称：电子产品销售、综合销售员、储备干部、管培生、手机维修员/学徒； 岗位要求：1. 电子产品销售：接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作；完成商品的来货验收、上架陈列等工作。2. 综合销售员：具备良好的个人形象气质，普通话标准，善于沟通；熟练使用常用电脑办公软件；热爱服务工作，有事业心与责任感。3. 储备干部和管培生：喜爱电子产品，有个人清晰的职业生涯规划；表达沟通能力强，能够承受一定的工作压力；热爱服务工作，有较强的事业心和责任感；2023年~2024年毕业的应届生，大专及以上学历，熟悉办公软件及操作，有长期在张家界发展的意向。4. 手机维修员/学徒：学习熟练使用手机维修工具，熟悉手机通信产品；能够迅速独立处理手机维修工作；踏实肯干，有快速学习和良好动手能力，有一定的抗压能力。 薪资待遇：1. 电子产品销售：4-8k。2. 综合销售员：4-5k。3. 储备干部和管培生：实习期薪资为3500-6000元，具体面议。4. 手机维修员/学徒：薪资面议。上班时间及福利：上班时间九小时制（含休息1小时），倒班制，月休4天，享有法定节假日。福利包括五险、节日福利、生日福利、学历补贴、工龄补贴、形象补贴、带薪培训、年终奖、带薪年假、不定期团建等。

岗位名称：销售顾问；销售经理；销售前台；销售内勤；三包索赔员；机修工/学徒。 岗位要求：销售顾问：五官端正，良好的沟通和表达能力，有驾驶证，销售工作经验者优先。销售经理：高中及以上学历，3年以上工作经验，热爱汽车销售行业，有较好的团队管理经验，有C1驾照且具备相关汽车4S店工作经验。销售前台：五官端正，善于沟通，应变能力强，学习上进，能稳定长期工作。销售内勤：责任心强，有亲和力，善于沟通，工作认真负责，积极向上。三包索赔员：高中以上学历，电脑办公熟练，沟通能力强，具备汽车三包索赔相关工作经验。机修工/学徒：有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神。 薪资待遇：销售顾问：薪资待遇为底薪+提成+短促奖励+完成任务奖励+全勤+话补，按业绩提成上不封顶，薪资待遇在4000-20000元之间。销售经理：薪资待遇面议。销售前台：薪资待遇为月薪制，薪资范围在3500-6000元之间。销售内勤：薪资待遇为月薪制，薪资范围在3500-5500元之间。三包索赔员：薪资待遇为月薪制，薪资范围在3500-6500元之间。机修工/学徒：薪资待遇为月薪制，薪资范围在3000-8000元之间。公司福利包括办公环境舒适、月休3天、包食宿、话补、全勤奖等。

岗位名称：主管；销售导购（多名）。 岗位要求：1. 无经验者亦可应聘；面试通过直接上岗。2. 主管岗位可能需要具备相关的管理能力和经验。3.（对于销售导购）有良好的沟通能力和服务意识。 薪资待遇：主管：面议。销售导购：个人提成+节假日补贴+生日补贴+月休补贴+社保补贴+绩效+年终奖+年假；实习工资为3500元。

岗位名称：金网服务经理（8名）;医保服务经理（18名）。金网服务经理 岗位要求：1. 年龄25-45岁。2. 有工作经验者优先。3. 薪资待遇为底薪2500元加绩效加年终奖。需大专学历以上。医保服务经理 岗位要求：1. 年龄25-50岁以下。2. 初中学历。3. 沟通能力强，有团队精神，愿意学习。医保服务经理 薪资待遇：月薪范围1200元-3000元加绩效提成加保险保障。工作认真负责，无业绩考核。

岗位名称：前厅部经理；销售运营助理。 岗位要求：工作责任心强，热情，有一定的沟通、管理能力；销售运营助理需具有一定的文案撰写、视频剪辑经验；有民宿相关工作经验者优先。 薪资待遇：前厅部经理综合收入5000--8000元/月；销售运营助理综合收入4000元/月起。

岗位名称：销售岗位（暑假工）; 奶茶店暑假工岗位（女性）; 其他岗位（性别不限，年龄范围19-38岁） 岗位要求：销售岗位：爱说话，良好的沟通能力，热爱学习；有销售提成。奶茶店暑假工岗位：女性。其他岗位：男女不限；年龄19到38岁；热爱学习。 薪资待遇：销售岗位：薪资待遇为6000-13000元，不包括年终分红，多劳多得，上不封顶，包含各种福利、奖金、年终旅游等，包吃住。奶茶店暑假工岗位：薪资待遇为1600-2000元。其他岗位：薪资待遇具体信息未提供。

岗位名称：片区承包人；销售经理；营业经理。 岗位要求：1. 片区承包人：具备管理能力，有较强的组织和协调能力；熟悉业务运营流程，有良好的业务判断和市场洞察力；有较强的责任心和团队精神。2. 销售经理：具备较强的销售能力和业务拓展能力；有良好的沟通协调能力和服务意识；熟悉销售市场，有一定的团队管理经验者优先。3. 营业经理：具备优秀的沟通和协调能力；有相关工作经验，熟悉行业市场动态；有良好的服务意识和团队合作精神。 薪资待遇：1. 片区承包人：年收入10万起步。2. 销售经理：月薪3000-8000元，包含底薪、综合补贴和业务发展奖励。3. 营业经理：月薪3000-6000元，包含底薪、综合补贴和业务发展奖励。

房产销售员数名 置业经理数名 店长、储备干部数名 上班时间：8:00—18:00，每月4天休（调休） 薪资待遇：3000+/月，底薪+高提成+达标奖+排名奖，上不封顶，无平台费 岗位要求：年龄不限，性别不限，经验不限，能吃苦，有一定的抗压能力 工作地址：市内

销售顾问3名     薪资待遇：4000-20000元，按业绩提成，上不封顶，底薪+提成+短促奖励+完成任务奖励+全勤+话补 岗位要求：五官端正，良好的沟通和表达能力，有驾驶证、销售工作经验者优先 销售经理1名 薪资待遇：面议 岗位要求：高中及以上学历，3年以上工作经验，热爱汽车销售行业，有较好的团队管理经验，有C1驾照且有相关汽车4S店工作经验者优先 三包索赔员1名 薪资待遇：3500-6500元/月 岗位要求：高中以上学历，电脑办公熟练，沟通能力强，有汽车三包索赔相关工作经验者优先 机修工/学徒2名 薪资待遇：3000-8000元/月 岗位要求：有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神。 （丁经理）（李总） 公司办公环境舒适、月休3天、包食宿、话补、全勤奖、老员工社保 工作地址： 一店）市区官黎坪白羊坡4组（成毅汽车） 二店）市区阳湖坪义乌国际汽车城29栋（长安汽车）

前台 岗位要求： 1、男女不限，18岁到38岁，有经验者优先 2、有电话销售经验，有销售意识，善于沟通，头脑灵活 3、有耐心能吃苦，有责任心 4、积极向上正能量 5、能稳定长期工作 薪资待遇：面议 新手可培训  工作时间：8:00-6:00 招聘主管（梁）秦女士 工作地址：桑植县职中斜对面安越酒店

客服经理2名  电话销售3名   渠道经理1名  岗位要求：年满25周岁，有2年以上销售经验，有责任心 薪资待遇：底薪2500元/月+业绩提成，综合收入3500-8000元/月，无免费试用期，入职即核算工资，提供中餐，提供住宿，购买社保 工作内容：邀约客户，协助设计师服务好客户 （人资经理） 工作地址：桑植县

业务主管/业务员3名 岗位要求：男女不限，有一定的市场经业熟手优先，本公司主要是生产销售智能取暖茶几，愿意提升自己，有上进心，没有工作经验的也可以学习，办公室统一培训，善于沟通，有上进心的 客服/导购2名 岗位要求：善于沟通有经验者的优先 薪资待遇：底薪2000+高提成+奖金+(具体可面谈) 工作地址：时代港湾小区店

销售前台1名 薪资待遇 3500-6000元/月 岗位要求 五官端正，善于沟通，应变能力以及学习能力强，有上进心，能稳定长期工作 销售内勤 1名 薪资待遇：3500-5500元/月 岗位要求：责任心强，有亲和力，善于沟通，工作认真负责，积极向上正能量 三包索赔员1名 薪资待遇：3500-6500元/月 岗位要求：高中以上学历，电脑办公熟练，沟通能力强，有汽车三包索赔相关工作经验者优先 机修工/学徒2名 薪资待遇：3000-8000元/月 岗位要求：有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神 公司办公环境舒适、月休3天、包食宿、话补、全勤奖、老员工社保 丁经理 李总 工作地址： 一店）市区官黎坪白羊坡4组（成毅汽车） 二店）市区阳湖坪义乌国际汽车城29栋（长安汽车）

客服经理1名    电话销售1名   渠道经理1名  薪资待遇：2500底薪+业绩提成，综合收入3500-8000元/月 工作内容：邀约客户，协助设计师服务好客户 岗位要求：年满25周岁，有2年以上销售经验，有责任心 无免费试用期，入职即核算工资，提供中餐，提供住宿，购买社保 （人资经理）

岗位要求: 1.有房产销售经验优先 2.具有吃苦耐劳、勇于挑战高薪的 薪酬待遇：月轻松过万 李经理 工作地址:张家界市区

销售顾问 3名     薪资待遇：4000-20000元，按业绩提成，上不封顶 底薪+提成+短促奖励+完成任务奖励+全勤+话补 岗位要求：五官端正，良好的沟通和表达能力，有驾驶证、销售工作经验者优先 销售经理 1名 薪资待遇：面议 岗位要求：高中及以上学历，3年以上工作经验，热爱汽车销售行业，有较好的团队管理经验，有C1驾照且有相关汽车4S店工作经验者优先 销售前台 1名 薪资待遇 3500-6000元/月 岗位要求 五官端正，善于沟通，应变能力以及学习能力强，有上进心，能稳定长期工作 销售内勤 1名 薪资待遇：3500-5500元/月 岗位要求：责任心强，有亲和力，善于沟通，工作认真负责，积极向上正能量 机修工/学徒 2名 薪资待遇：3000-8000元/月 岗位要求：有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神 （丁经理）（李总） 公司办公环境舒适、月休3天、包食宿、话补、全勤奖、老员工社保 工作地址： 一店）市区官黎坪白羊坡4组（成毅汽车） 二店）市区阳湖坪义乌国际汽车城29栋（长安汽车）

保单售后服务专员3名 岗位要求：男女不限，年龄22-45岁，身体健康，无经验均可 薪资待遇：底薪+奖励+服务津贴+业绩提成，年薪6万+ 工作时间：周一至周五，法定节假日休息 筹备主管1名 岗位要求：男女不限，年龄25至44岁，身体健康，有销售经验者优先 薪资待遇：保底工资+服务津贴+绩效奖励+方案奖励（综合月薪12000+），同时享受各种医疗、养老保险 薪资待遇：年薪10万+ 公司组织免费培训，免费旅游（特别优秀者可进公司管理层） （李经理）（田经理） 工作地址：慈利支公司

前台 岗位要求： 1、男女不限，18岁到38岁，有经验者优先 2、有电话销售经验，有销售意识，善于沟通，头脑灵活 3、有耐心能吃苦，有责任心 4、积极向上正能量 5、能稳定长期工作 6、公主病混日子巨婴症勿扰 薪资待遇：面议 新手可培训  工作时间：8:00-6:00 招聘主管（梁） 工作地址：桑植县职中斜对面安越酒店;电话:188****3722

前台 岗位要求： 1、男女不限，18岁到38岁，有经验者优先 2、有电话销售经验，有销售意识，善于沟通，头脑灵活 3、有耐心能吃苦，有责任心 4、积极向上正能量 5、能稳定长期工作 6、公主病混日子巨婴症勿扰 薪资待遇：面议 新手可培训  工作时间：8:00-6:00 招聘主管（梁） 工作地址：桑植县职中斜对面安越酒店;

前台 岗位要求： 1、男女不限，18岁到38岁，有经验者优先 2、有电话销售经验，有销售意识，善于沟通，头脑灵活 3、有耐心能吃苦，有责任心 4、积极向上正能量 5、能稳定长期工作 6、公主病混日子巨婴症勿扰 薪资待遇：面议 新手可培训  工作时间：8:00-6:00 招聘主管（梁） 工作地址：桑植县职中斜对面安越酒店