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以下是岗位名称、岗位要求和薪资待遇的信息:岗位名称:装配工;机加工(数控加工中心操作工、卧式镗铣加工中心操作工);打磨工;龙门铣;喷粉工;机加工(派遣)(数控卧车操作工、加工中心操作工)。 岗位要求:1. 装配工:男性35岁以下,中专以上学历,有钳工证和相关专业经验,能接受加班。2. 机加工(数控加工中心操作工):40岁以内,有数控加工中心操作工的技能证,能独立操作卧式镗铣加工中心,会操作西门子系统或者数显。3. 打磨工:男工40岁以内,能吃苦耐劳,主要打磨,打胶等辅助工作。4. 龙门铣:40岁以内,需要有经验人员。5. 喷粉工:40岁以内熟练工,会使用静喷枪,有喷粉经验。6. 机加工(派遣)(数控卧车操作工):男,40岁以内,有相关工作经验,熟悉法拉克系统,会熟练操作、调整数控卧车设备、刀具等。7. 机加工(派遣)(加工中心操作工):有工作经验,熟悉法拉克系统,熟练操作、调整立式或卧式加工中心设备、刀具等。 薪资待遇:1. 装配工:6000-8000元。2. 机加工:6000-10000元。3. 打磨工:5000-8000元。4. 龙门铣:6000-10000元。5. 喷粉工:6000-9000元。6. 数控卧车操作工、加工中心操作工:8000-12000元。福利:标准工作餐、缴纳社保、节假日福利、免费住宿等。
钳工工厂普工CNC | 数控操作工电子打砂纸打磨
先生
2024-07-01 06:42:51
江苏省·盐城市
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岗位名称:1. 汽配厂组装工人;2. 汽车线束组装普工;3. CNC岗位、光整岗位;4. 维信电子日结工人。 岗位要求:1. 汽配厂组装工人:男女均可,年龄18-45岁,日结工资,白班和夜班有不同工资标准,需要连续工作至少三个月,否则按18元/小时结算;压7天工资,第9天发放。2. 汽车线束组装普工:仅限女性,年龄18-45岁,生产汽车线束组装,包括拉线、检测检查、外观海绵贴装等工作,提供包吃和住宿福利。3. CNC岗位和光整岗位:男性优先但有些岗位性别不限(年龄上限视具体岗位而定),需适应两班倒工作制。日结工资标准为每天一定的金额加上额外的餐补。需压工资一定时间后再结算工资。对加班的时长和工作质量有严格要求。不接受请长假的行为和刚离职的情况 。急需的人需要在工作时间必须严谨以节省更换工人的成本。新员工上岗培训流程较多 ,须仔细聆听考核方可上岗。并且岗位在试用期内薪资标准相对较低。需要在固定的周期后进行绩效审核以确定晋升情况。如适应工作环境较快可能面临连续加班的情况。需在短时间内确保达到岗位的产能标准否则可能会被拒绝聘用或者随时解雇 。工作内容需要细心谨慎,不能有马虎大意的情况 。对工作效率和工作质量有较高要求 。工作环境相对封闭需要适应封闭的工作环境 。工作地点可能需要携带个人物品进行存放 。需要有良好的工作态度和责任心 。需要有良好的身体素质和一定的体力承受能力 。需要有良好的沟通能力 。需要遵守公司规章制度和服从工作安排 。遵守公司保密协议 。需要有良好的适应能力和抗压能力 。工作时间基本长白班。属于体力脑力相结合的工作内容。前期主要需要了解整个工作的流程并上手实操后方可正常进行工作。夜班时间较少 。工作内容比较单一枯燥 。工作内容需要严格按照规定执行 。工作内容涉及到机器操作需要有一定的机器操作能力 。工作内容涉及到产品质量的检测检验等工序 。新进员工有较高的学历要求可提前出来指导工作有效避免因没指导问题引发的误会和工作量大从而无法达到绩效情况导致的失误从而为公司节约开支实现效益最大化并保证自身工作质量达成自己的目标并且及时改正工作中遇到的问题不断积累经验和升职加薪的可能等。(按工作内容岗位来具体安排 )比如质量类检测检验岗和技术岗基本需要女性细心严谨负责且有一定工作经验的人来完成 ;再比如一线操作岗和体力类搬运包装岗基本男女不限但有一定年龄限制和工作经验的要求等 。工作地点需要在工厂内部或工厂周边租房住宿 。该工作需处理个人物品的存放问题以及工作地点可能会离自己生活区域较远等情况 ,工资待遇与个人的能力素质及工作情况挂钩,例如员工可能长期保持高水平工作会提高工资标准和升职加薪的可能性 。虽然福利待遇会跟随时间个人贡献逐年提升 ;招聘要求严谨仔细为用工高峰期 。用工高峰期不接受临时工的请假 ;员工需具备良好的工作态度和责任心 ;招聘人员会筛选个人素质较高的员工参与选拔招聘选拔期间要慎重对待个人的职业态度。薪酬待遇由工时津贴奖励补助构成根据出勤工时及完成任务的工时决定具体收入工时决定岗位的重要性一般的收益项目较大须量力而行压力在所难免无法追求平均考核带来加班而影响当月工作效率生活等原因中途易泄气可能耽误公司及个人长期发展公司的质量控制过程中尤其产品质量最重要需要与多个部门进行衔接保质保量多互相沟通协调将有利于质量进一步提升为提高品质或节约成本而努力 ;公司实行绩效考核制度考核周期一般为季度考核考核内容包括工作质量工作效率个人表现等考核合格者将有机会获得晋升加薪等奖励考核不合格者将进行相应处理如降薪调岗等;该岗位工作内容单一重复需保持一定的心态调整 ;不接受工作散漫的人员以及没有责任心的人员对于事情难以分析统一辨别有误将无法在本工作岗位内维持与发展岗位职责生产作业时按规定及时把各种信息反映及时完整需分清自己今天工作与同事昨日交接工作时产品的确认标识;职位晋升机会与生产线的产值紧密相关团队越多整体产量越大产值越高则个人晋升机会越高与整个公司的盈利和发展紧密相连接受新岗位的任务则必须灵活谨慎迅速处理并独立处理问题有良好的分析决策能力和沟通表达能力会有较大机会担任管理者甚至是自己独立操盘事业团队的潜在优势也就越强和稳固直接推动未来新员工的职业发展动力和稳定晋升空间随着公司在业内的扩大有着长远的升职前景与市场拓展能力形成良性发展周期有努力坚持认真用心做好本职工作的信念有长期留任公司的信念。(部分岗位)需上夜班且夜班补贴较高 ;对于长期表现优秀的员工公司会提供额外的奖金分红年度旅游以及其他福利待遇(其他岗位可能存在相似的特征 )希望工作人员工作务实真诚长久为用人单位做出真心奉献克服工作压力承担应有的岗位职责锻炼自身价值长期稳定任职各班都需要该岗位的劳务人员和加班稳定,更在乎稳定性长远发展前景给员工不断积累经验才能稳住工作氛围乃至共同进步帮助公司有序前进接受长期稳定工作是工作岗位迫切需求的性质需要的实际效率质量的优秀优秀兼职在岗最长的工作人员或者应届有一定资质基础优秀实习生公司将作为未来长期合作伙伴着重培养对待悉心指导做好工作的细节满足公司领导用人要求有能力和干劲接受新知识运用到实际工作中提升专业能力综合素质的提升的机会与公司一同进步发挥自身
工厂普工CNC | 数控电子组装工
先生
2024-06-30 09:59:15
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