岗位名称:1. 江阴石庄齿轮配件厂 - 齿轮加工相关岗位(质检、打包等)2. 海达橡塑普工3. 江苏康瑞新材料正式工(普工、技术员、电工)4. 顾山汽车饰件厂生产相关岗位(塑件生产、仪表壳制作等)
岗位要求:1. 江阴石庄齿轮配件厂- 年龄:男,18-40岁- 工作内容:齿轮加工、机器查看、尺寸测量、质检、打包- 时间安排:8点至8点两班倒,半个月倒班一次- 工资待遇:月薪7500左右,夜班补贴50元2. 海达橡塑普工- 年龄:23-40周岁,初中文化,会写英文字母- 时间安排:12小时两班倒- 工资待遇:第一个月19-20/小时,第二个月按产能计算工资,最高可达8500元- 其他要求:体检费、服装押金等费用满月报销,商业保险及五险一金等福利3. 江苏康瑞新材料正式工- 年龄:18-45周岁- 工作内容:辅助操作机台,生产金属材料相关工作- 时间安排:8:00-20:00,两班倒,上六休一-
薪资待遇:月综合到手薪6000-8000元,入职缴纳五险一金等福利4. 顾山汽车饰件厂- 年龄:男女,18-45岁- 工作内容:生产汽车内饰塑件、仪表壳、音响壳等- 时间安排:两班倒,半月一倒班,工作时间为八小时制一班。工资月结。
薪资待遇:每小时工资较高。具体数额为一天工作八小时两百元。具体数额为一天工作八小时两百元。工资月结。中途可以预支工资。工作地点在江苏省无锡市。工作地点较为灵活,需要适应不同的工作环境和任务需求。工作地点在江苏省无锡市。具体待遇根据具体岗位而定。具体待遇根据招聘公告和面试结果而定。具体待遇需根据面试结果确定是否适合相应岗位以及薪资待遇情况而定。薪资待遇相对优厚并提供一些福利待满足岗位职责与待遇的接受即可进行工作岗位要求详细参考招聘公告所述应聘者在决定加入时需确认职位的真实性谨慎判断公司的招聘信息内容并注意维护自己的合法权益!以上内容仅供参考并不具备法律效应具体要求还需要在报名后进行了解等事宜后续才能知道面试人员的相关需求待遇如何详谈薪资具体面议了解公司的相关待遇政策方可确定能否胜任岗位并做出决策是否应聘。薪资及相关待遇政策需要以公司的实际规定为准面试通过后会通知后续安排一切薪资待遇等内容最终以双方签署的劳动合同为准不接受任何形式的口头承诺以及未确定内容的承诺最终解释权归公司所有一切薪资及相关待遇问题都需要按照公司的相关规定和劳动合同进行约定履行具体的薪资待遇面议最终解释权归公司所有不接受任何形式的口头承诺及未确定内容的承诺最终解释权归公司所有具体情况以面试为准接受职位后还需要遵守公司的规章制度服从公司管理按要求完成工作任务方可享受相应的福利待遇薪资待遇等等。岗位要求包括适应倒班制等要求。薪资待遇面议具体面议遵守公司规章制度服从管理按要求完成工作任务方可享受相应福利待遇遵守公司规章制度服从管理按要求完成工作任务方可享受相应福利待遇等等遵守公司规章制度服从管理享受相应福利待遇等遵守公司规章等服从管理等职责并严格遵守企业安全规范和相关岗位职责需求保护工作环境确保工作质量达标履行岗位职责确保工作安全遵守公司规章制度享受相应福利待遇薪资等相关事宜面议具体待遇以合同为准不接受口头承诺遵守公司规章制度服从管理等职责并确保工作安全履行岗位职责等职责遵守企业安全规范岗位职责需求等职责遵守企业安全规范岗位职责需求等等遵守企业安全规范岗位职责具体要求根据面试结果而定薪资待遇面议根据公司规定执行薪资待遇等职责严格遵守相关规定等等相应岗位的职位要求以满足企业对招聘人才的特定要求保持自律做到与企业运营业务标准相匹配满足企业的岗位职责需求以及工作环境安全保护需求等岗位职责需求保护工作环境确保工作质量达标严格遵守企业的岗位职责等职位要求和保护工作环境等措施来保障薪资福利薪酬待遇等的合法性保护工作环境安全保护自身权益维护自己的合法权益确保个人安全和权益得到保障薪资待遇面议根据具体情况确定薪资福利待遇根据面试结果确定具体的薪资福利待遇等相关事项确保自身权益得到保障遵守企业安全规范岗位职责具体要求等职位需求保护工作环境等措施来保障薪资福利薪酬待遇等的合法性保护工作环境等措施来保障薪资福利薪酬待遇等措施来保障薪资福利等措施来保护自身权益保障自身权益的措施是严格遵守企业安全规范和岗位职责等工作内容履行职责的要求和要求履职的过程中严格按照工作流程和操作规范避免安全风险等事项以顺利达成职位目标保障个人职业发展同时需要不断提升自身专业能力水平提高工作效率以适应职位要求不断提升自身专业能力水平来适应职位要求提升自身专业能力水平的同时确保工作质量和安全职位要求包括保护工作环境确保工作质量达标等措施来保障薪资福利薪酬待遇等工作要求严格执行工作流程避免安全事故发生同时提高团队协作能力和沟通能力确保工作顺利进行并顺利达成职位目标保护工作环境等措施以保障薪资福利薪酬待遇等职位目标的实现职位目标的实现
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