岗位名称：储备管理 岗位职责： 1.负责制定、分解业绩目标计划，带领团队完成销售目标； 2.负责按照公司培训对新入职的置业顾问进行业务培训，帮助主页顾问尽快成长，完成业绩

岗位名称：储备管理 岗位职责： 1.负责制定、分解业绩目标计划，带领团队完成销售目标 2.负责按照公司培训对新入职的置业顾问进行业务培训，帮助主页顾问尽快成长，完成业绩

岗位名称：房产店长/经理；房产经纪店长。 岗位要求：1. 管理店面运营；2. 辅助房产经纪；3. 有相关经验者优先。 薪资待遇：月薪为人民币5001-8000元，并享有双休、话补和交通补助等福利待遇。工作环境良好。

阜新中橙房管家服务有限公司招聘房产店长/经理，月薪**********元，工作环境好，有相关经验者优先。

国药控股国大药房内蒙古成大方圆乌丹片区正在招聘药品销售岗位的优秀人才，包括店长、营业员、执业药师和驻店药师。录用者将享受五险一金待遇，工作地点在乌丹地区，有药品销售经验者优先，薪资待面试后确定。

岗位名称：幼儿园主班老师；制片人；房地产销售；美容馆店长；衣柜橱柜店长。岗位要求（幼儿园主班老师）：1. 具有相关专业背景及教育经验；2. 熟悉幼儿园课程与教学管理；3. 具备良好的沟通能力与团队合作精神。薪资待遇（幼儿园主班老师）：具体薪资待面试后确定，包括但不限于基础工资、绩效奖金及其他福利待遇。岗位要求（制片人）：1. 负责影视项目策划与管理；2. 具有丰富的媒体资源及行业经验；3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理才能。薪资待遇（制片人）：具体薪资根据从业经验、能力评估及业绩考核确定。其他岗位的岗位要求和薪资待遇需根据具体情况进行详细了解，以上信息仅供参考。

岗位名称：炒锅拉油（2名）;前厅经理;收银员;传菜员;服务员;厨房不会熬粥大叔;配菜;打荷;洗碗工;区域经理。岗位要求（炒锅拉油）：1. 负责烹饪工作，熟练掌握各种烹饪技能；2. 具备良好的团队合作精神和沟通能力；3. 有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇（炒锅拉油）：底薪5000/6000+绩效，月休四天。其他岗位的岗位要求和薪资待遇未提供具体信息，请参照招聘启事的其余部分获取更多细节。

岗位名称：炒锅拉油（薪资：底薪5000/6000+绩效，月休四天）; 前厅经理（薪资：4000-5500+绩效）; 收银员（薪资：3500-4500）; 传菜员（薪资：3500-3800+绩效）; 服务员（薪资：3500-4000）; 厨房不会熬粥大叔/包饼大姐（薪资：3500-4000）; 配菜（薪资：4000/5500+绩效）; 打荷（薪资：3500）; 洗碗工（薪资：3000/3700+绩效）。 岗位要求：1. 相关工作经验；2. 良好的服务意识和团队合作精神；3. 能够承受工作压力，具有责任心。以上岗位需在太原连锁餐饮管理有限公司旗下的店铺工作，具体店铺地址和区域经理联系方式未提供，如有意向，请直接联系各店铺的店长或区域经理。

岗位名称：女保洁；女店员；男保洁员； 岗位要求：1. 年龄58岁以下；2. 有服务意识，形象气质佳，服从管理；3. 负责保持环境清洁，做好商品陈列。 薪资待遇：1. 女保洁：月工资3500元，月休4天，工作时间8小时，提供住处和餐饮；2. 女店员：底薪4000+全勤500，综合4500元，工作时间早9点至晚9点，上一天休一天；3. 男保洁员：月工资3500元，月休4天，工作时间8小时。具体薪资和待遇可能需要进一步了解。

岗位名称：炒锅拉油（薪资：底薪5000-6000+绩效）;前厅经理（薪资：4000-5500+绩效）;配菜（薪资：4000-5500+绩效）;打荷;洗碗工；厨房不会熬粥大叔/包饼大姐。其他岗位为收银员、服务员、传菜员。这些岗位的薪资具体根据每个岗位有所不同。具体岗位和要求如下：岗位名称：炒锅拉油；要求：有相关工作经验，良好的服务意识和团队合作精神，能够承受工作压力，具有责任心。薪资为底薪5000-6000加绩效，月休四天。工作地点在山西省太原市连锁餐饮管理有限公司旗下的店铺。岗位名称：前厅经理；要求：有相关工作经验，良好的服务意识和团队合作精神，能够承受工作压力，具有责任心。薪资为4000-5500加绩效。工作地点同上。其他岗位对工作经验的要求和薪资有所差异，如有意愿了解，可直接联系山西省太原市的各店铺的店长或区域经理以获取详细情况。

岗位名称：店长；厨房工作人员（厨师、捞面师、帮厨洗碗阿姨）；前厅服务人员；收银；长期钟点兼职。 岗位要求：1. 店长：有面馆或中餐馆管理岗位三年以上相关经验。2. 厨房工作人员（厨师）：年龄45岁以下，基本功扎实，认真负责、吃苦耐劳。3. 捞面师：年龄50以下，基本功扎实，认真负责。4. 帮厨洗碗阿姨：年龄55岁以下，手脚勤快，踏实肯干。5. 前厅服务人员：年龄45岁以下，服务热情、有眼光，注重卫生细节，手脚麻利。6. 收银：为人本分，认真负责，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先。 薪资待遇：包吃，月休两天，待遇从优。外地员工有住房补贴。注：以上岗位均要求应聘者一经录用能够遵守工作时间安排（7:30-14:00，16:30--20:00，视营业情况适当微调）。工作地点为江苏省苏州市工业园区扬富路9号南岸新地等相关地点。

岗位名称：店长；厨师；捞面师；帮厨洗碗阿姨；前厅服务人员；收银；长期钟点兼职 岗位要求：1. 店长：有面馆或中餐馆管理岗位三年以上相关经验；2. 厨师：年龄45岁以下，基本功扎实，认真负责、吃苦耐劳；3. 捞面师：年龄50以下，基本功扎实，认真负责；4. 帮厨洗碗阿姨：年龄55岁以下，手脚勤快，踏实肯干；5. 前厅服务人员：年龄45岁以下，服务热情、有眼光，注重卫生细节，手脚麻利；6. 收银：为人本分，认真负责，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先。 薪资待遇：包吃住，待遇从优，外地员工有住房补贴。注：以上岗位薪资待遇具体数额请与丁总面议。

恋家房产新店开业，急需招聘店长3名和房产销售人员10名，提供社保、团建和成长机会，工作地点济南济阳。

焯牛潮汕牛肉火锅 入住抚顺招聘如下 企业使命：让员工物心幸福 薪资架构：基本工资+满勤+销售奖励+净利润分红 新店诚聘 店长：底薪7600+利润分红（综合工资8000-15000三个月后缴纳五险 前厅主管：底薪5600+满勤200+销售奖励+利润分红（综合工资7000-9000+）年龄20-40岁 厨房主管：底薪6600+满勤200+利润分红（综合工资7000-9000+）年龄25-45岁 明档主管：底薪6600+满勤+销售奖励+利润分红（综合工资7000-9000+）年龄25-45岁 收银员：底薪4600+满勤200+销售奖励+利润分红（综合工资5500-7000+）年龄20-35岁 门迎员：底薪4600+满勤200+销售奖励+利润分红(综合工资5500-7000+）年龄20-35岁 服务员:底薪4300+满勤200+销售奖励+利润分红（综合工资5500-7000+）年龄20-45岁 传菜员:底薪4300+满勤200+销售奖励+利润分红（综合工资5000-6000+）年龄20-40岁 男切肉师傅:底薪5200+满勤200+销售奖励+利润分 工作地址：辽宁沈阳辽宁沈阳

岗位名称：技术顾问；服务体验顾问；库管。 岗位要求：技术顾问和服务体验顾问：1. 优秀的客户服务意识，热爱电子行业；2. 良好的团队合作精神；3. 学习和沟通能力强。库管：1. 有库房管理经验；2. 工作认真细致，有责任心；3. 熟练使用相关办公软件。 薪资待遇：基本工资+绩效工资+销售提成+满勤，预计薪资范围3000-6000元。具体薪资根据面试及工作经验等因素而定。

岗位名称：前台； 岗位要求：女士形象好气质佳；高中，中专，大专学历； 薪资待遇：试用期薪资为底薪2240元+提成，试用期3个月（7天试用期带薪），转正后薪资为底薪2800（包含满勤）+提成。岗位名称：客房； 岗位要求：年龄20-45周岁女士；工作时间早8:00晚5:00，需倒班； 薪资待遇：薪资构成包括底薪1920元+额外提成，试用期3个月，薪资为底薪2200+满勤200+提成，每日保底提成在1-8元不等。岗位名称：销售经理； 岗位要求：年龄20-45周岁（男女不限）；工作时间早8:00晚5:00，月休4天； 薪资待遇：底薪为4000元，额外有销售额提成和奖金补贴，薪资范围在5000-10000元/月。岗位名称：店长； 岗位要求：年龄限制为23-45周岁（男女不限）；工作时间早8:00晚5:00，月休4天； 薪资待遇：底薪范围为5000-8000元，提成方式为销售额提成。以上岗位工作地点均在辽宁阜新。

岗位名称：店长；美容顾问；销售顾问；团队管理专员。 岗位要求：1. 面部美容行业经验2年以上；具备面部手法技能；具有营销能力。2. 具备良好的语言表达能力和亲和力，能够与客户深入沟通。3. 具备店铺管理经验，拥有管理与协调能力。 薪资待遇：1. 保底工资5-6K，加店内提成，具体面议。2. 提供住房补助，缴纳五险，年底分红。3. 工作时间：9:50-19:00，月休4天。

岗位名称：储合备伙人及店长2名；房纪产经人10名。 岗位要求：1. 具有较高的职业道德素养；2. 具有地产销售经验（新房二手房皆可）；3. 应届毕业生（一对一师傅培养）。 薪资待遇：工资8000+，享有提成、奖金、生日福利、旅游福利等。

诚邀您成为我们房产销售店长，享受高薪提成、弹性工作、快速晋升通道、团队聚餐与福利，工作地点位于辽宁沈阳，周休一天。

岗位名称：店员；店长；收银员；理货员； 岗位要求：1. 年龄在18-35岁之间；2. 吃苦耐劳，服从管理；3. 负责收银、打包、理货、销售、切果盘等工作。 薪资待遇：1. 试用期3个月，薪资4500-5500元；2. 试用期过后薪资5500-7000元；3. 享有饭补、房补和加班补助；4. 上班时间早班8-8，中班10-10，晚班12-12，吃饭+休息一个小时，月休两天，不休息补助一天工资。住宿豪华单间，有空调、洗衣机和无线网。注：岗位名称有多个时，以分号隔开。岗位要求和薪资待遇尽量精炼，去除与岗位本身不直接相关的信息。

岗位名称：厨房长；后厨主管；组长；肉房员工；凉菜员工；韩餐员工；洗碗/炭工；经理；主管；领班；收银员；迎宾；服务员；传菜员；保洁。 岗位要求：1. 品行正直。2. 勤劳能干。3. 认真好学，有经验者优先入职。 薪资待遇：1. 厨房长：面议。2. 后厨主管：6000-7500元。3. 组长：5500-6000元。4. 肉房员工/凉菜员工/韩餐员工：4500-5500元。5. 洗碗/炭工：4500-4900元。6. 经理：7000元。7. 主管：6000元。8. 领班：5200元。9. 收银员/迎宾/服务员/传菜员/保洁：4400-4700元不等。薪资待遇包括全勤500元及其他工作福利如定期考核晋升、管吃住、月休四天、工龄奖、绩效、奖金、带薪年假等。发展路线为各岗位-领班-主管-经理-店长-区域经理。工作地点在吉林长春，具体待遇可能会因熟练程度和工作表现有所不同，名额有限，招满即止。

岗位名称：厨房长、后厨主管、组长、肉房员工、凉菜员工、韩餐员工、洗碗/炭工、经理、主管、领班、收银员、迎宾、服务员、传菜员、保洁； 岗位要求：1. 品行正直；2. 勤劳能干；3. 认真好学； 薪资待遇：厨房长：面议；后厨主管：6000-7500元；组长：5500-6000元；肉房员工：4500-5500元；凉菜员工/韩餐员工：4500-5500元；洗碗/炭工：4500-4900元；经理：7000元；主管：6000元；领班：5200元；收银员：4400-4700元；迎宾：4400-4700元；服务员：4400-4700元；传菜员：4400-4700元；保洁：4300元。注：以上岗位均含全勤500，有经验者优先入职，熟练工薪资面议，名额有限，招满即止。待遇包括定期考核晋升，管吃住，月休四天（法定假日补休），工龄奖，绩效，奖金，带薪年假（7天），优秀员工奖励，仪容仪表等工作福利。工作地点在吉林长春。发展路线为各岗位-领班-主管-经理-店长-区域经理。

岗位名称：区域经理、总经理助理、店长、厨师长、副厨、前厅经理、前厅主管、厨房主管、收银、门迎、服务员、切配、厨娘、炒锅（中工）、煎蛋煮酱岗、牛排岗、披萨岗、凉菜师傅、炸制岗、撤台、切水果、传菜、洗碗工、日结小时工。岗位要求（所有岗位共同要求）：1. 有相关工作经验者优先；2. 能够长期工作；3. 待遇从优，带薪休息，团建和生日福利等。薪资待遇（部分岗位具体薪资见招聘信息内描述）：1. 区域经理薪资范围：1.2万-1.8万（可面议）；2. 总经理助理薪资范围：4000-5000；其他岗位薪资范围已在招聘信息中详细描述。

岗位名称：白班、夜班营业员；钟点工（女工）；营运运营；管理岗位；服务员/传菜生；洗碗工/烧炭工；厨师长；厨房学徒；厨房帮厨大姐；招聘经理；店长；店内营业员收银员；绿化工；保洁员；汽车修理工。 岗位要求：白班营业员要求有相关工作经验；夜班营业员要有夜班工作能力；钟点工（女工）要求工时灵活，适应快节奏工作环境；营运运营要求有相关工作经验，熟悉店铺运营流程；管理岗位要求有相关工作经验，能够管理员工和店铺运营；服务员/传菜生要求服务态度良好，有餐饮经验优先考虑；洗碗工/烧炭工要求有相关工作经验，吃苦耐劳；厨师长要求具备高级烹饪技能，熟悉菜品制作和管理经验；厨房学徒要求愿意学习烹饪技能，踏实肯干；厨房帮厨大姐要求协助厨师完成烹饪工作，保持厨房卫生整洁。招聘经理要求具备销售和管理经验，能够带领团队完成销售任务。店长要求具备店铺管理经验，能够处理店铺日常事务。绿化工要求身体健康，能够适应户外工作环境，年龄要求不超过规定的上限年龄等条件限制等具体相关事项根据实际招聘信息来确认条件是否达标符合聘用与否的决定标准。（要求可能存在实际的不同情况和相应变化的实际情况。）至于关注方面的信息和网页内容部分需要进行详细的点击或链接来进一步了解和掌握信息，并应当采取严谨审慎的态度面对任何工作方面的要求和岗位职责细节的具体实际方面和承诺方面情况以确保准确性以及公正性和公平性的问题保障个人的合法权益以及应聘岗位的风险保障自身就业的权利利益和个人隐私等问题事项信息的可靠程度和可实施程度。（具体要求还需参考实际招聘信息和面试情况等）。薪资待遇信息因招聘信息并未给出具体数值或标准无法提供相关信息。薪资方面问题可以进一步咨询招聘方获取准确信息。

岗位名称：营业员（多名）；店长（1名）； 岗位要求：1. 负责日常理货、上货、销售；2. 月底进行店面货品盘点；3. 保持店面卫生清洁； 薪资待遇：1. 提供住宿；2. 餐饮自理；3. 薪资待遇为6000-10000元，有房补、饭补、车补及其他补贴；试用期1-3个月，缴纳五险；税后工资5000元起。

岗位名称：营业员多名；店长； 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间的女工；无前科；工作态度认真负责；初中及以上学历，工作经验不限。2. 负责日常理货，上货，销售等工作；主要负责销售上海特产。3. 遵守店铺规定，做好日常清洁打扫店面卫生和月底盘点店面货品等工作。 薪资待遇：1. 提供住宿；餐饮自理。2. 工资范围：税前月薪为6000元至10000元不等，具体视表现而定。试用期工资视情况而定，但税后可达到5000元起。3. 员工享有房补、饭补、车补以及其他补贴。试用期可能长达一至三个月不等。实习期缴纳五险一金，提供转正机会。

岗位名称：营业员（多名）；店长（1名）； 岗位要求：1. 负责日常理货、上货、销售；2. 月底盘点店面货品；3. 日常清洁打扫店面卫生；4. 初中及以上学历，工作经验不限；5. 工作态度认真负责，女工，年龄18-40左右；无前科。 薪资待遇：1. 薪资待遇：6000-10000元；2. 试用期1-3个月，缴纳五险一金；3. 税后工资5000元起；4. 提供住宿；5. 有房补、饭补、车补及其他补贴等福利。

岗位名称：店长；男切肉师傅；展板（有刀工）；切肉学徒（有厨房工作经验）；炒锅师傅；过油师傅；切配（配菜）；刷碗/保洁。 岗位要求：1. 店长：具备出色的管理能力和团队协作能力，有丰富的餐饮行业管理经验。2. 男切肉师傅等后厨岗位：具备一定的刀工技能，熟悉食材处理，有相关工作经验者优先。3. 服务员等前厅岗位：具备良好的服务态度和沟通能力，有餐饮服务行业工作经验者优先。 薪资待遇：1. 店长：薪资范围在10000-20000元。2. 男切肉师傅：薪资范围在6000-9000元。3. 展板（有刀工）：薪资范围在6000-9000元。4. 切肉学徒（有厨房工作经验）：薪资范围在5500-7500元。5. 炒锅师傅：薪资范围在7000-8500元。6. 过油师傅：薪资范围在7000-8500元。7. 切配（配菜）：薪资范围在5000-6000元。8. 刷碗/保洁：薪资范围在4800-5800元。其他福利：包括每月7号发净利润分红，15号发工资，25号发销售奖励；生日红包、孝亲奖、年终奖、开门红；社保（五险）；带薪休息；供吃供住等。

岗位名称：1. Misssixty店员（北京燕莎奥莱赫基）2. Misssixty店员（北京八达岭奥特莱斯赫基）3. Misssixty店长（北京斯普瑞斯奥莱赫基）；北京房山首创奥特莱斯赫基misssixty店员等。 岗位要求：1. 年龄在18-36岁以内；2. 具有至少一年的服装销售经验；3. 欢迎主动来电咨询。 薪资待遇：底薪+津贴+个人提成；综合月薪在8-12k+，另提供五险一金。

岗位名称：房产经纪人；店经理；店长； 岗位要求：1.具有房产销售或相关岗位工作经验；2.良好的沟通能力与服务意识；3.对房产市场有一定的了解和认识； 薪资待遇：房产经纪人底薪4000；晋升机会多；入职三个月买保险昆明五险。