招操作工
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提取出岗位名称、岗位要求和薪资待遇的内容如下:岗位名称:1. 生产操作工(生产玩具)广西玉林玩具厂暑假工;2. 生产操作工(空调恒温车间)。 岗位要求:生产操作工(生产玩具):男女不限,年龄要求为年满十八周岁;工作时间为长白班,坐班,普通工衣。工作地点为广西玉林玩具厂。空调恒温车间岗位需要遵守以下要求:年龄范围在20至45周岁之间;男女不限;上班时间从早上八点到晚上十点左右,长白班,中间吃饭休息两个小时左右。可以带手机进车间。厂区内有食堂。可以免费住宿。厂区实行恒温控制,确保工作环境舒适。具体工时可能根据生产任务有所调整。 薪资待遇:生产操作工(生产玩具):月工资由底薪、加班费及餐补组成,底薪为每月约人民币一千六百九十元(具体数额可能因公司政策调整而变动),加班费根据加班时间计算,餐补每月人民币二百元(先吃后补)。住宿免费。预计月收入可达人民币四千五百元左右。空调恒温车间岗位的小时工资为人民币十四元。具体的薪资待遇可能会根据企业的具体政策和市场情况有所调整。提供住宿环境良好,包括独立卫生间、空调和热水等便利设施。具体薪资和工作待遇需要与雇主详细商谈确认。
操作工电子
先生
2024-06-30 19:59:31
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招装卸
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【岗位名称】:【1】分拣、装卸、拉包岗位(随机分配)【岗位要求】:年龄要求为十八至五十岁男女不限,能吃苦耐劳,岗位涉及到分拣、装卸、拉包等重体力劳动。班次不同,薪资不同。具体工作时间以现场为准。工作地点在南宁安吉大道附近。报名电话为78774065。不接受电话直接报名,具体工作内容以现场安排为准。待遇包括每天最高169元的工资,以及住宿可能涉及到的费用需自理。(夜班工时根据不同班次有不同工资待遇。)白班时间灵活调整。【薪资待遇】:最高薪资可达每日最高工资可达约169元(根据不同班次),薪资计算方式可能为计时工资。提供住宿,具体住宿费用需从工资中扣除,其他待遇按国家法定要求。薪资待遇详情请直接咨询现场工作人员确认。具体待遇可能根据工作表现和个人能力有所调整。不接受电话直接咨询薪资相关问题。请确保您提供准确的联系方式以便招聘方联系您进行后续操作。(注:薪资待遇可能有具体要求和细节需详细了解)。请在报名时务必注明您的申请岗位名称。同一岗位的应聘者可能会被要求配合不同的班次进行工作调整。【岗位名称】:江南吴圩蛋黄酥厂岗位(暑假工、短期工)【岗位要求】:年龄要求为十八至四十五岁男女不限,主要负责生产打包蛋黄酥工作,要求具备一定的食品包装技能和体力,具体工作细节可能会因实际需要有所不同,详情请在报名前咨询招聘方了解。工作时间为白班和晚班交替进行,具体工作时间根据工作安排而定。报名电话为78774065。工作地点在江南区吴圩镇附近。【薪资待遇】:白班工时每小时薪资为十五元,晚班工时每小时薪资为十六元,具体薪资根据工作时间和表现而定。提供住宿服务费用每日十元需在工资中扣除,薪资月结制每周可预支最高五百元等条件等详细待遇信息请在报名前向招聘方详细咨询确认相关待遇内容是否符合个人期望和要求等。工作待遇公平公正有固定规则不承诺过份期望中的要求与保障应合法劳动标准进行合理阐述和理解以免发生不必要的误解和纠纷 。报名时需提供准确联系方式以便招聘方联系您进行后续操作。(注:请确保您符合年龄和其他条件) 请确认工作时间地点是否有空和条件匹配的要求等信息准确无误再进行报名咨询避免产生不必要的困扰与误会行为)。要求确保工种种类真实性并向用工单位申请实地核查确有必要才能进行招聘相关程序并且不存在劳务欺诈风险遵守相关规定履行职责切实保护自身的权益并确保在规定期限内达成工作和公司指定的义务避免因为轻信未经证实的信息或者参加任何涉及不确定利益的保障而引起的法律后果可能采取极端操作降低选择信誉度的标准化控制法规而不符合规定的做法将会导致自身权益受到侵害并承担相应责任风险等问题 。如有疑问请及时联系我们进行咨询核实相关问题确认后方可进行下一步操作以保障自身的合法权益 。【岗位名称】:兴宁区日结工岗位【岗位要求】:年龄要求十八至五十三岁男女不限主要负责分拣、扫描、打包等工作岗位涉及物流仓储相关工作内容具体工作时间根据安排而定包括白班和夜班具体工作内容以现场安排为准报名电话为78774065并备注申通快递工作地点在南宁五塘镇申通快递南宁智慧物产业园报名时需提供准确联系方式以便招聘方联系您进行后续操作报名前请详细了解岗位工作内容和待遇等信息确认后决定是否报名以防不符合预期给您带来不必要的困扰具体岗位可能会有不同变动详情了解前请慎重考虑选择避免造成不必要的麻烦 。岗位职责可能包括分拣、扫描、打包等物流仓储相关工作内容具体工作内容和待遇等细节问题请在报名前向招聘方详细咨询确认 。薪资待遇详情面议 。
装卸分拣快递
先生
2024-06-29 11:59:09
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招机电 | 电气
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王','\n\n【成人达己·岗位速递】\n岗位:人力资源负责人(高级HRBP/HRD),100W以内 \n地点:广西南宁\n企业:新能源/锂电\n工作内容:\n负责南宁锂电产线合资公司全面组织和人才管理工作。包括但不限于:-组织人才规划-人才获取-学习发展-人才任用/干部专家管理-绩效薪酬-组织文化与员工关系-组织效能管理\n职位要求:\n1、知名大学本科以上学历3年以上大中型制造型企业HR负责人工作经验\n2、在人力资源领域有系统的认知,在组织能力建设和人才招聘发展领域有成功实践,熟悉锂电行业/非标自动化/机电行业\n3、熟悉广西/南宁本地人才市场,有知名外企或新建公司经验更佳,良好的战略规划能力和问题分析解决能力,结果导向,能有效落地计划良好的沟通协调能力和领导力\n4、自我驱动,勇于挑战,持续追求更高标准的工作质量和成果\n备注:有大型新能源/锂电行业、大型车企优先 ','\n\n招土建预算员一名,要求驻场,熟练使用广联达,待遇面议,项目在成都双流,联系人:魏经理','\n\n现招聘公路安全部长一名,安全员4名,要求有公路安全管理3年经验以上,持有相关证件。\n工作地点:赤峰市翁牛特旗。\n联系人:盖主任\n']
机电 | 电气安全员 | 安全负责人项目经理 | 项目负责人预算员 | 造价员
魏经理
2024-06-28 18:45:37
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