岗位名称：一、焊锡工；二、装配工；三、机顶盒装配工；四、装配工（丽声）；五、手机外壳CNC品检员；六、家电装配工（湖滨联创三金机电）。 岗位要求：一、焊锡工：年龄18-45岁，需刷卡机白班工作，不包吃住。二、装配工（多个岗位）：年龄要求为17-45岁或18-45岁不等，长白班或两班倒自由选择，有SMT、焊锡等岗位补贴，有餐补和体检费用规定。具体年龄要求和薪资待遇可能因岗位而异。需自行承担水电费用。若未满一定的工作时间会有工资降级或者辞退的情况。此外可能还包括其他具体岗位职责和条件等。部分岗位对纹身和染发可能有特殊要求。部分岗位提供站班补贴。 薪资待遇：具体薪资根据不同岗位有所不同，请参考招聘信息中的具体描述。例如焊锡工薪资为元/焊锡20.5元，装配岗位则根据工作种类提供不同的补贴等福利待遇，同时还会包含餐补、体检费等信息。部分信息可能与实际情况有所出入，请自行核实相关信息。

岗位职责：1、高低压、配电柜、箱式变电站的安装2、高低压控制系统配电线路安装等工作；3、日常巡查，售后问题及时处理；4、负责工作区所有电气设备的维护检修保养等工作。任职资格：1、身体健康，年龄在45岁以下；2、1年以上工作经验；3、具备维修电工专业知识，熟知安全规范和操作规范，能够适应出差和加班的需求。4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

熟悉运用PROE、SOLIDWORKS、CAD绘图、最好有焊接及机械手工装、夹具设计，制作，装配及调试经验；有大型非标设备机械设计经验；根据图纸对厂区生产进行技术指导；本科以上学历

岗位名称：男女普工； 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间；2. 身体健康；3. 工作内容主要为汽车塑料饰件的装配工作。 薪资待遇：1. 时薪为18元；2. 每天工作10-11小时；3. 综合薪资约为6000元；4. 提供包吃包住；5. 离职时薪资会一次性结清。

1.会组装简易电控柜。2.二年以上工作经验，有无电工证均可。3.家住公司附近优先。

能看懂机械图纸，根据图纸要求进行设备零部件的安装，组装。2、一年以上装配工作经验，有钳工证。3、中职、大学生或者有能力者可培养成为储备干部，后期根据能力安排更适合个人发展的岗位。待遇1、公司免费提供食宿、有通勤班车。2、有晋升空间。

岗位名称：总装车间装配工；涂装车间涂装工；焊装车间焊接工；冲压车间冲压工；冲压车间检验员；冲压车间叉车工； 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间；2. 身体健康，能够适应倒班工作；3. 各岗位需要具备一定的专业技能和知识。 薪资待遇：具体薪资待遇面议，入职次月缴纳五险一金。

岗位名称：焊装车间焊接工；焊装车间二保焊；总装车间装配工；涂装车间涂装工；冲压车间钣金工；设备保全涂装维修工； 岗位要求：1. 年龄：25-40岁；2. 学历：高中及以上学历（必须带毕业证或复印件）；3. 严格按照所应聘岗位的工作流程和规范执行工作。 薪资待遇：具体薪资待入职后详谈。工作地点：河南开封。

岗位名称：汽配厂临时工； 岗位要求：1. 年龄在18-50岁之间；2. 身体健康，吃苦耐劳；3. 无需体检。 薪资待遇：1. 装配和冲压岗位：两班倒，男女不限，20每小时，综合月薪6500元左右；2. 包装岗位：白班坐班，仅限女生，17元每小时，月薪5500元左右。其他说明：包吃住，配套空调热水，离职结清工资。

岗位名称：汽配厂女工； 岗位要求：1. 年龄：女，18-48周岁；2. 教育背景：初中以上学历；3. 健康要求：无色盲色弱； 薪资待遇：1. 工资范围：到手月工资3800-5500左右；2. 福利待遇：入职即缴纳五险，免费工作餐，住房补贴100元+交通补助100元。注：可提供住宿，交通自行解决；工作内容包括线束装配、压接、测试及包装；工作时间为长白班，8:00-21:00，周休一天。面试时间为周一、周三、周五九点。报名地点为河南新乡。

岗位名称：汽车大灯组装工； 岗位要求：1. 18-周岁男女不限；2. 组装工作简单轻松；3. 需要适应车间环境，包括站立工作和有时需要加班。 薪资待遇：1. 时薪19元/小时；2. 月工时约330-375小时；3. 月工资预计6000元以上；4. 包吃包住，白班工作餐两餐，夜班有补贴；5. 宿舍为6-8人间，有空调和独立卫浴，住宿费用100元/月，水电费平摊。注：保险80元/月；工作不满7天无工资无费用；离职需正常提前办理手续。

岗位名称：灯具组装工； 岗位要求：1. 年龄在18-42周岁之间；2. 性别不限；3. 工作时间长白班，两班制随机分配，半个月转班一次，上班时间点对点。 薪资待遇：员工工资为2元/小时，若不满一个月则按照18元/小时结算；次月25日发放薪资。商业保险为每月80元自费，体检自费为80元，招聘时需自费进行体检。该岗位的工作地址为河南地区。

岗位名称：装配工；发泡工；电焊工；其他普通员工岗位（涵盖多种岗位）。 岗位要求：1. 年龄在18至40岁之间；性别要求男性。2. 具备一定的专业技能知识，如装配、发泡、电焊等（针对特定岗位）。3. 具备良好的工作态度和职业素养，能够完成日常工作任务，并有一定的团队协作能力。 薪资待遇：1. 装配、发泡、电焊等岗位的薪资分别为19元/小时、20元/小时、20元/小时。2. 提供一日三餐免费餐食和免费住宿。3. 转正后综合收入包括标准月薪、绩效、房贴、季度奖、年终奖等，大约为7000-8000元/月。4. 提供六险，包括带薪休假、高温费、过节福利等额外福利。

岗位名称：男女普工； 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. 身体健康；3. 不能纹身、染发； 薪资待遇：每小时18元，每天工作10-11小时，综合薪资约6000元。

岗位名称：装配工；钻孔工；手搬车工；驻场人员。 岗位要求：1. 性别不限，年龄20-50岁；2. 工作简单，需吃苦耐劳；3. 面试时必须携带身份证。 薪资待遇：装配工、钻孔工、手搬车工：19元/小时，月薪约6000元。每月月底发放上月工资。具体薪资可能根据工时等实际情况有所调整。

岗位名称：装配工；缝纫工； 岗位要求：1. 年龄在20-40岁之间；2. 性别不限；3. 底薪加加班费加餐补，具体薪资根据岗位不同有所差异。 薪资待遇：装配工：底薪3500+加班费（27/小时）+餐补200/月，综合收入6000以上；缝纫工：底薪3500/月+加班费27/时+餐补200/月+补贴约1000元/月，综合收入6000-7500元。每月20号发薪，缴纳五险。

岗位名称：1. 汽车门框生产工；2. 装配、开机操作员（空调车间坐班）；3. 门板包覆工；4. 卓高正式工（生产隔离膜）；5. 办公室网招文员。 岗位要求：1. 汽车门框生产工：操作简便，不体检，吃住在厂，18-45岁男女不限，白班和夜班工时不同，特殊岗位有补贴。2. 装配、开机操作员：18-45岁男工，空调车间坐班，吃住在厂，接收夫妻工，提供夫妻房。3. 门板包覆工：年龄18-45岁，男女不限，前两周保底工资，后续计件综合工资高。4. 卓高正式工：生产隔离膜，订单稳定，缴纳五险，底薪加计件，包吃住，女工名额有限。5. 办公室网招文员：负责招聘人员，18-35周岁，女性优先。 薪资待遇：1. 汽车门框生产工：月薪6500以上。2. 装配、开机操作员：综合工资6000-7000。3. 门板包覆工：综合工资8000-15000。4. 卓高正式工：月薪过万，餐补720/月。5. 办公室网招文员：薪资未明确提及。

岗位名称：装配车间员工；发泡车间员工；电焊车间员工； 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间；男性；2. 具有装配、发泡或电焊相关技能或经验；3. 能适应工厂工作环境，吃苦耐劳。 薪资待遇：装配车间：小时工资19元，一日三餐全免费，住宿免费，综合收入6000-7000元/月，五险；转正后待遇可能会更高。其他车间薪资同上。每月15号发薪。

岗位名称：汽车门框生产工；上汽园区质检员；CATL湖东日结工；德佳电子空调车间工人；霞浦长白班装配工。 岗位要求：1. 汽车门框生产工：操作简单，18-45岁男女不限，白班218.5/天，夜班238/天，吃住全免。2. 上汽园区质检员：数名，男女不限，有检验员经验者优先（汽车内饰经验优先），缴纳五险一金，薪资7000左右，包吃住。3. CATL湖东日结工：主要负责物料打包、转运，18-45周岁，男女不限，白班和夜班有小时工资区别，外宿有补贴。4. 德佳电子空调车间工人：工作轻松，只要女工，白班和夜班工资有所区别。5. 霞浦长白班装配工：接收夫妻工，提供吃住在厂条件，主要进行装配、开机等工作。 薪资待遇：1. 汽车门框生产工：月薪6500以上。2. 上汽园区质检员：薪资7000左右。3. CATL湖东日结工：具体薪资未明确给出。4. 德佳电子空调车间工人：具体薪资未明确给出。5. 霞浦长白班装配工：综合月薪6左右。

岗位名称：合同工（装配工；有证焊工；叉车工） 岗位要求：1. 年龄在18-35岁之间。2. 教育背景为高中/中专/中技/公办大专学历。3. 工作时间为长白班。 薪资待遇：1. 装配工：底薪3500元，加班费每小时27元，餐补每月200元，综合收入6000元以上。2. 有证焊工：底薪4500元，餐补每月200元，加班费每小时27元，综合收入6000-8000元。3. 叉车工：底薪3500元，餐补每月200元，加班费每小时27元，综合收入6000-8000元。其他福利：超长假期，年终奖，节假日福利，入职缴社保，免费班车，免费体检，免费住宿，免费发放被褥日用品等。面试时间：11月4日周一1点。工作地址：河南郑州。

岗位名称：郑州上汽汽配厂工人；比亚迪配套企业工人； 岗位要求：1. 年龄在18-55岁之间（郑州上汽汽配厂）；年龄在18-35岁之间（比亚迪配套企业），男女不限。2. 工作内容主要为汽车内饰产品加工与装配，工作简单，易学。3. 新员工待遇：前七天上班时间保底工资，之后采取计件薪资，多劳多得；周末上班双倍工资。 薪资待遇：1. 郑州上汽汽配厂：月综合工资在6000-9000元。2. 比亚迪配套企业：员工时薪16元，月工时300以上，具体薪资视表现而定。其他福利：免费安排住宿、免费提供工作餐，水电费均摊，每月固定时间发工资。离职规定：7天以下离职无工资。注：以上岗位地点在河南郑州，但具体工作地址未提供。

岗位名称：装配员；后厨工作人员 岗位要求：装配员：1. 年龄在18-38岁之间，男女不限；2. 有装配工作经验；3. 工期约为2个月，考勤不满三天无考勤无工资。 薪资待遇：装配员综合工资待遇为20-25元/小时，包括保底工资20元/小时、考勤奖（满勤奖励和工时奖励视具体考勤和工时情况而定）以及激励奖金（以厂里核发为准）。后厨工作人员： 岗位要求：女性，年龄50岁以内，有后厨经验，需办理健康证。表现优异可转为正式员工。 薪资待遇：工价固定为22元/小时。

岗位名称：二保焊学徒；装配普工。 岗位要求：1.需要有基础；热爱焊接行业，具有团队合作精神。 薪资待遇：二保焊学徒薪资为200元/天，工作时长为10.5小时；学会之后薪资为230元/天，工作时长仍为10.5小时。装配普工的薪资为170元/天，工作时长为10.5小时。

岗位名称：装配男工;空调配件厂相关岗位（具体名称不详）。 岗位要求：1. 年龄：20-42周岁；2. 工作制度：两班倒；3. 工作经验：无特殊要求（可能需要进行简单培训）。 薪资待遇：装配男工，日薪视结算方式而定。若为十天一结，日薪为190元/天；若为月结则为200元/天。月工资大约6000元，提供宿舍和食堂。工作环境位于河南省濮阳市河南濮阳工业园区。

岗位名称：氩弧焊工；铝焊工；装配普工。 岗位要求：1. 具备一定的焊接技能和经验；2. 能够适应长时间的工作（每天工作时长为10.5小时）；3. 对工作有责任心，能够遵守工作纪律。 薪资待遇：氩弧焊和铝焊薪资为每天230元，装配普工每天薪资为170元。工作地点：河南驻马店北区车辆厂。

岗位名称、岗位要求和薪资待遇的信息如下：岗位名称：电工大工（中山兴禾）；装配电工（郑州港区）。 岗位要求：1. 年龄44岁以下。2. 面试时间：上午9点或下午2点。3. 包住提供吃补贴或提供食宿。 薪资待遇：中山兴禾电工大工，薪资为39元/小时；郑州港区装配电工薪资为电工中小工27元/时，电工中工30元/小时。岗位名称：光明楼村电工中工（深圳光明）；普工（肇庆鼎湖项目）。 岗位要求：1. 工期一个月（深圳光明）。2. 需体检，健康证一年内有效。3. 面试简单。 薪资待遇：光明楼村电工中工薪资白班34元或晚班40元；普工肇庆鼎湖项目薪资为19元/小时，工作满一月有奖励，包住吃补贴400每月。岗位名称：CNC；数车；普车；手摇磨；大水磨（深圳肇庆鼎湖项目）。 岗位要求：待遇面议，每月需要按时参加工作并完成任务，具体工作内容需要进一步了解。 薪资待遇：以上岗位每月薪资视具体岗位而定，每月15号发工资，每周可借支1000，包吃包住（有400餐补），宿舍空调热水器齐全。

岗位名称：包覆装配工；缝纫工；质检员；男女普工； 岗位要求：1. 包覆装配工：长白班，男女20-50岁；2. 缝纫工：长白班，男女20-48岁；3. 质检员：无具体要求提及；4. 男女普工：年龄范围18-54岁，12小时两班倒，免费工作餐，提供住宿。 薪资待遇：1. 包覆装配工：工资6500左右；2. 缝纫工：工资8500元；3. 质检员：男女工资综合21左右月工资6500以上；4. 男女普工：工资到手确保6500以上，综合工资根据工作时间和补贴计算为每小时20.7元。

岗位名称：长白班装配工；日结装配工；长期/短期工； 岗位要求：1. 年龄在17-55岁之间；2. 男女不限；3. 恒温车间，活轻松不累。 薪资待遇：长白班装配工每小时19元（包含1元餐补或包吃住）；日结装配工三天后一天一结，每小时18.5元；长期/短期工薪资具体待遇未详。

智能门禁道闸工厂在新乡县七里营镇马庄压花厂直招装配工，工资范围在3500至4500元，设有满勤天奖和加班机制，提供免费午餐，且保证不拖欠工资。非中介，不收任何中介费。有意者可联系该工厂。

岗位名称：装配工；二保焊工；压花厂工人。 岗位要求：装配工：1. 熟悉工厂装配流程；2. 具备一定的手工操作能力和机械操作经验；3. 具有良好的团队协作精神和责任心。二保焊工：1. 熟练掌握薄板焊接技术；2. 具有电器柜类焊接经验；3. 工资计件，能够独立完成工作任务。 薪资待遇：装配工薪资为3500－4500元，满勤天奖200元，加班另算，中午提供饭食。不拖欠工资。具体薪资根据面试和工作经验进一步协商。压花厂工人的薪资待遇未给出具体信息，建议向工厂人事部门咨询。