工厂普工桂林市
先生
19-30元/小时
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用工要求
岗位名称：包覆工；缝纫工；普工（长白班）；普工（两班倒）；
岗位要求：1. 年龄50岁以下（缝纫工要求同上）。2. 包覆工需要确保产品质量和工作效率，能操作相关机器。3. 普工需要有责任心和耐心，有良好的团队协作能力和服从安排。
薪资待遇：1. 包覆工：时薪30元/小时，有全勤奖和补贴，工资确保在每月至少获得超过工资总计确保月收入过万元以上；如果按计件计算则确保在每月工资约为为不低于最低月工资保障额度的一半即保证月均工资约为不少于一万五千元。具体薪资结构根据工作表现而定。具体薪资结构根据工作表现而定。具体薪资结构根据工作表现而定。计件制需自行调节好时间和进度等关键因素来保证高效率完成工作保障月工时内足额获取该岗位相关补贴数额工时按排后段组长以及计算为准。）由财务统一管理，不允许随意取现金（工期内自退不给予结算工资）。提供住宿及工作餐。入职购买社保五险。（包含员工自己承担部分社保费用）公司为员工缴纳社保费用提供安全保障）。合同期三个月以上。三个月试用期后表现优秀者可申请转正成为正式员工并享受公司正式员工待遇及公司相应福利待遇等）。合同期内公司有权根据员工表现情况调整工作岗位或劝退员工。合同期内员工有权申请离职或辞职等事宜。合同期内公司将为员工提供各种岗位晋升机会，如学徒等晋升空间巨大薪资待遇随之提高，享有同等员工一切待遇。（薪资待遇均属于内部机密请保守秘密。）加班自愿原则（超出正常工时）。如有其他未尽事宜需补充完善则双方协商签订补充协议或变更合同内容以正式文件确认）协商完成执行操作类后续组长及相关管理上级领导监督执落实。）全勤奖及其他相关福利和薪资待遇均已计入个人每月实际收入中。其他福利根据公司规定执行。试用期期间无社保福利可享受公司其他福利待遇等。试用期期间享受公司所提供的社会保险保障包括购买社保五险以及其他社会保险福利待遇；（需入职时告知是否有社保卡以及其他特殊需求）公司有权根据公司发展需要以及员工个人表现调整工作岗位以及工作地点。（包括但不限于调岗调薪调工作地点等）。具体薪资结构以正式上岗前约定为准如有其他情况变动可协商解决）。（若有不同则以面试及岗前培训内容为准）。最终解释权归公司所有请予以遵守如有特殊情况应上报给公司解决争取圆满解决问题并获得相互支持与发展共识。(法定节假日等休不放假时采取工资核算和补偿办法以实际工时计算为准。)本公司所有招聘信息及薪资待遇等均已告知员工知悉认可遵守本公司规定且本公司对员工的个人信息资料承担保密责任。）薪资待遇具体根据工作时间和工作效率进行结算；2. 缝纫工：时薪为固定薪资加全勤奖和补贴，工资确保在每月至少获得不低于最低月薪底薪以保障保证获得基本的经济收入所需包吃住并负责工作安排和基本技术培训技术指导从而全心投入到工作岗位之中不需有任何担忧内部工作压力形成系统完整管理无顾虑放心的工作环境且表现优异者将得到相应的奖励与晋升机会并在工作中有突出表现或提出合理建议或积极向公司提供有价值意见者将酌情给予奖励或晋升机会等福利措施；具体薪资结构根据工作表现而定；具体薪资结构包括基础底薪加各项补贴津贴奖金等组成且因岗位而异存在差异性差异体现公司对不同岗位员工价值认可度的不同但总体薪酬水平优于市场同行业同岗位薪酬水平公司拥有较为完善的薪酬制度和晋升机制公平公正透明为公司内部员工提供了良好的晋升通道和发展空间；具体薪资结构以正式上岗前约定为准如有其他情况变动可协商解决试用期期间无社保福利可享受公司其他福利待遇等试用期期间享受公司所提供的包括入职转正后提供的社会保险等全面薪酬福利项目也包括所有绩效奖金等内容需在入如不确定具体情况请以培训合同和合同文本内容为准不另发等即可详询应聘人员或其监护人意愿并与公司签订相关协议；招聘方按照法规要求及公司制度履行应尽职责和义务；（由于应聘人存在虚假承诺隐瞒等行为公司有权终止招聘行为并对个人造成的一切损失和责任由应聘者承担）。以上为岗位精简信息供参考，实际薪资待遇和岗位要求以公司实际公告为准。针对报名地点在桂林龙胜的应聘者请直接联系招聘方进行报名确认并参加面试安排面试合格后方可入职上岗工作。
先生
175****3781工作地址 
广西壮族自治区桂林市
广西壮族自治区桂林市
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