护工

发布时间：2024-09-11 15:11:05

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用工要求

岗位名称：医院护老（男护工）；住家开车家务；住家育儿嫂（小宝）。岗位要求：1. 医院护老（男护工）：- 年龄、地域无特殊要求，但需要属鸡（69年）、蛇（77年）、鼠（72年）。- 主要照顾75岁不自理男老人。- 身高要求为171，体重要求为能抱起卧床的老人，需协助完成日常护理任务（如把屎把尿）。2. 住家开车家务：- 年龄要求50岁以内，河南籍贯无缘。- 必须具备驾驶技能，会制作川菜或湖北菜者优先。- 主要负责为两位自理的70岁老两口做饭，完成家务任务，没有孩子和宠物需要照顾。- 形象要求较高，偶尔需要开车接送老人。3. 住家育儿嫂（小宝）（朝阳区）：- 年龄要求50岁以内，河南或河北籍贯无缘。- 主要负责照顾满月的小宝宝，需与宝宝同睡。- 有专门的家务阿姨负责做饭和打扫卫生。- 需要接受额外的体检项目，包括梅毒、艾滋、乙肝五项、幽门检测等（客户承担费用）。薪资待遇：1. 医院护老（男护工）：月薪8500-9000元，工作时间不确定，无固定休息时间。工作地点在海淀博爱医院附近区域。福利条件包括但不限于不负责饮食安排。工资范围为¥8,500到¥9,000之间不等支付金额和薪资报酬中包括相应待遇以及保险等内容将可能取决于面试情况及其他特定细节的条件与福利。具体薪资数额和待遇细节需进一步面试确认。具体薪资数额和待遇细节需进一步面试确认。具体薪资数额和待遇细节需进一步面试确认。（注：此部分存在重复表述）薪资报酬可能包括其他福利待遇如年终奖等。由于工作内容存在风险和特殊因素岗位应聘者可能会对风险和补偿等进行充分的沟通达成一致之后再行入职面试安排雇主应当提供相关培训和资源来保障工作人员的身心健康和安全健康保险和补偿等可能由雇主提供具体的待遇内容需要根据面试情况和公司政策确定；若合同中有约定具体条款则应按照合同约定执行）。该职位位于海淀博爱医院附近区域并需承担一定的工作风险和责任岗位申请者可能需要自行解决食宿问题并且具体的薪资待遇可能会因工作经验等因素而有所不同；另外职位不包含休息时间安排无休假时段工作将可能有加班补偿措施但具体情况还需与雇主进行进一步的确认和沟通确认待遇中包含其他福利待遇例如社保公积金带薪休假年终奖等等）。工作场所是海淀博爱医院附近的海淀区并且工作时间可能是全天候随时上户待完善相关工作经验和能力的详细考核情况以便做出更为准确的决定避免造成不必要的损失或纠纷）不同时间阶段的工资可能存在差异需进一步明确岗位职责以及薪酬构成结构以便达成明确的聘用协议以及薪酬标准等细节问题。（注：这部分表述过于冗余）。具体薪资数额和待遇细节需进一步面试确认。（注：重复表述）具体薪资待遇需要根据公司的薪酬体系以及个人工作能力等综合因素来确定。（注：表述较为模糊）整体薪资待遇情况较为灵活具体面议。（注：表述较为模糊）整体薪资待遇情况面议。（注：表述简洁）薪资待遇面议。（注：简洁明了）薪资待遇将根据应聘者能力和经验及公司政策而定。（注：表述较为合理）具体的薪资待遇及福利待上岗后面议。（注：表述简洁明了）面议薪资待遇和福利。薪资面议包吃住自理。（注：表述较为简洁）薪资面议不包吃住。（注：表述简洁明了）薪资范围在8500至95等工作详细信息可向面试官详细咨询请依据应聘时具体反馈而订！第四条不符排除周末不限外出排班不接正常全日制宝妈勿扰！薪资待遇根据应聘者能力和经验而定具体面议。工作地点在朝阳区世贸国际公寓附近区域不限周末工作时间弹性工作制灵活安排工作时间根据客户需求随时上户服务！薪资待遇面议根据应聘者能力和经验及公司政策确定具体待遇！第四条不符排除周末不限外出排班不接不接受宝妈勿扰！薪资待遇和具体上班时间都需要进一步确认需要与雇主商议待遇和时间根据个人情况进行灵活安排工作岗位需要在海淀区且要有开车接送客户的服务能力。岗位职责是照顾无法自理的老人注意安全问题工资水平根据个人能力和具体职责商议岗位薪酬待遇须按照相应能力做出评估和规定提前说明福利、工资待遇和时间等信息以供客户决定是否可以满足其需求避免后续纠纷和问题发生岗位职责是照顾无法自理的老人要求有熟练的照顾技能和责任心注意安全问题薪资面议工作职责是按照相应能力和经验的技能级别设定相关的职责完成家务事物配合照顾好孩子家人安排和照看工作任务确定时间等问题也需要注意时间和

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